Пенсійне забезпечення працівників охорони здоров’я

Законом України від 09.07.2003 № 1058-ІV “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” (далі – Закон № 1058) передбачено, що пенсії за вислугу років призначаються згідно з окремим законодавчим актом через професійні та корпоративні фонди. Оскільки сьогодні такий законодавчий акт не ухвалений, пенсії призначаються за нормами цього Закону в разі досягення пенсійного віку та за наявності трудового стажу, передбаченого Законом України від 01.11.1991 №1788 “Про пенсійне забезпечення” (далі – Закон № 1788).

До 1 січня 2016 і чоловіки і жінки виходили на пенсію за вислугу років незалежно від віку. Умовою для цього була наявність потрібного (25 – 25 років шість місяців) спеціального стажу роботи, і така пенсія призначалась за умови звільнення з посади, яка давала право на пенсію за вислугу років.

З 1 січня 2016 і для них установлено пенсійний вік – від 50 до 55 років (залежно від дати народження медичного працівника). При цьому і чоловікам і жінкам установлено єдиний вік виходу на пенсію. Пенсійний вік збільшується поступово. Зокрема, особи з датою народження до 30 червня 1966 виходитимуть на пенсію за вислугу років за досягнення 50-річного віку; які народились у період з 1 липня до 31 грудня 1966, право на таку пенсію матимуть у 50 років шість місяців, а з 1 січня до 30 червня 1967 – за досягнення 51-річного віку тощо. Особи, народжені після 1 січня 1971, матимуть право на пенсію за вислугу років за досягнення віку 55 років.

Пенсії за вислугу років призначаються за досягнення названого пенсійного віку та за наявності такого спеціального стажу:

з 1 квітня 2017 до 31 березня 2018 – 26 років шість місяців;

з 1 квітня 2018 до 31 березня 2019 – 27 років;

з 1 квітня 2019 до 31 березня 2020 – 27 років шість місяців;

з 1 квітня 2020 до 31 березня 2021 – 28 років;

з 1 квітня 2021 до 31 березня 2022 – 28 років шість місяців;

з 1 квітня 2022 до 31 березня 2023 – 29 років;

з 1 квітня 2023 до 31 березня 2024 – 29 років шість місяців;

з 1 квітня 2024 або після цієї дати – 30 років.

Водночас, якщо медичний працівник має на 1 квітня 2015 – 25 років; на 31 грудня 2015 – 25 років шість місяців стажу роботи, що дає право на пенсію за вислугу років, таку пенсію йому призначають незалежно від віку за умови звільнення з роботи, яка дає право на пенсію за всилугу років.

Право на пенсію за вислугу років мають лікарі та середній медичний персонал (незалежно від найменування посад). Перелік посад і закладів, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років, затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 04.11.1993 №909. Отже, для визначення права на зарахування до спеціального стажу певного періоду роботи потрібно, щоб медичний працівник у закладах і на посадах, які дають право на пенсію за вислугу років.

Робота за спеціальністю в закладах, установах і на посадах, передбачених Переліком №909, дає право на пенсію незалежно від форми власності або відомчої належності закладів й установ.

Зараховувати до спеціального стажу час навчання в навчальних закладах чинним пенсійним законодавством не передбачено.

Період провадження медичної практики (на підставі ліцензії) медичним фахівцем, зареєстрованим як суб’єкт підприємницької діяльності (фізична особа), який у цей період не перебуває в трудових відносинах із закладом охорони здоров’я, не зараховується до спеціального стажу, оскільки законодавством передбачено обов’язкове виконання двох умов: робота у відповідному закладі та на посаді, яка дає право на призначення пенсії за вислугу років. Водночас, якщо така особа має потрібний спеціальний стаж та (якщо вимагається) досягла пенсійного віку, тобто має право на призначення пенсії за вислугу років, припинення підприємницької діяльності для призначення пенсії за вислугу років не вимагається, оскільки це не є роботою, яка дає право на призначення пенсії за вислугу років.

Згідно статті 7 Закону України “Про пенсійне забезпечення” пенсії за вислугу років призначаються в разі залишення роботи, яка дає право на цю пенсію. Отже, в період одержання цього виду пенсії працювати можна лише на посадах і в закладах, не передбачених Переліком № 909. Якщо після призначення такої пенсії особа працевлаштувалася за спеціальністю, що дає право на пенсію за вислугу років, вона повинна повідомити орган, який призначив пенсію. Виплату пенсії буде припинено, а після звільнення з посади поновлено.

 

Заступник начальника Галицького
об’єднаного управління Пенсійного
фонду України м. Львова                                        Н. Гайдар

Назад

НАВІГАЦІЯ ПО САЙТУ